Inclusion-Check PLUS

Ottenere di più dai risultati del sondaggio

Quale è il valore aggiuntivo dell’Inclusion-Check PLUS?

La versione base fornisce una buona panoramica della situazione dell'inclusione in azienda. Con la versione Plus, i dettagli possono essere cristallizzati effettuando valutazioni su più livelli di team o di reparto.

In quali team, reparti o sedi ci sono sfide e in quali aree tematiche? L'analisi dettagliata di Inclusion-Check PLUS fornisce le risposte.

È lei a decidere quali unità organizzative e quante persone invitare a partecipare al sondaggio. Se lei acquista una versione a pagamento, dovrà sostenere i costi di licenza per il numero definito di persone.

Esempio

Aliya Khan di Inclusive Future AG vorrebbe condurre un sondaggio con l’Inclusion-Check per il reparto "Produzione". Il reparto produzione ha 500 dipendenti che lavorano in quattro sedi diverse.

Per ogni sede crea un gruppo di sondaggio, inserisce il rispettivo numero di dipendenti e acquista per loro le licenze d'uso gratuite per l'Inclusion-Check. 412 dipendenti partecipano al sondaggio.

Dopo aver completato il sondaggio, desidera non solo una valutazione di tutti i gruppi di sondaggio, ma anche una valutazione dettagliata per ogni sede e decide quindi di optare per l'Inclusion-Check PLUS. Pertanto, paga i livelli di valutazione aggiuntivi dello strumento per le 500 licenze utente acquistate. Può scaricare le analisi aggiuntive dallo strumento in pochi minuti.

Prezzi per valutazioni dettagliate

Con un costo aggiuntivo, è possibile attivare fino a tre livelli supplementari di valutazione..